¿Qué es ADEP Gerencial?
Es una herramienta utilizada para conocer y clasificar las características conductuales. Está siempre dirigida en dos direcciones: al ámbito personal (Natural) y al entorno de trabajo (Adaptado). El método ADEP representa cuatro estilos de conducta:

Autoritario:
Conducta orientada a la acción, a la rápida solución de problemas, a la toma de decisiones y a la asunción de riesgos. Al brdominante le gusta tomar decisiones por sí mismo y para otros.

Estable:
Conducta orientada a los métodos, a mantener el equilibrio, la armonía. El estable disfruta trabajar con otras personas como parte del equipo.

Estable:
Brindar atención personalizada a cada cliente. Dar prioridad a los intereses del cliente. Comprender las necesidades el cliente.

Persuasivo:
Conducta orientada a la explicación, a la investigación de datos e información. Al cauteloso le llaman mucho la atención los detalles y le gusta llevar un plan hasta el final.